Head of Accounting Germany / Leitung Buchhaltung Deutschland (M/W/D)

The Job

Believe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Head Of Accounting für unseren Standort in Köln oder Hamburg.

Der Aufgabenbereich:

Operative Verantwortlichkeiten:

  • Durch deine gewissenhafte und empowernde Führung des Accounting-Teams stellst du das operative Tagesgeschäft der Buchhaltung und des Zahlungsverkehrs sicher
  • Dabei prüfst und verbuchst du Geschäftsvorfälle und sorgst für die korrekte buchhalterische Abbildung komplexer Geschäftsvorfälle
  • Du bist für die Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie Teilkonzernabschluss gemäß HGB zuständig und unterstützt auch in der Konsolidierung und im Reporting

Führungsverantwortung:

  • Weiterhin gestaltest du die organisatorische Weiterentwicklung der Abteilung, in enger Kooperation mit anderen Teams implementierst du unter anderem IT-Prozesse und Richtlinien
  • Du unterstützt nicht nur die fachliche, sondern auch die kulturelle Einbindung deines Teams in den Believe Konzern
  • Dabei agierst du mit deinem Team auf Augenhöhe und unterstützt so eine kontinuierliche Weiterentwicklung

Schnittstellen im Believe Konzern:

  • Du organisierts das Buchhaltungsteam als Sparringspartner für die anderen Abteilungen und das German Management Board
  • Du weiß wie wichtig es ist in einem Konzern internationale Brücken zu bauen und lebst dieses deinem Team vor

Qualifications

  • Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung als Bilanzbuchhalter/in abgeschlossen
  • Du hast bereits in einer ähnlichen Rolle Erfahrung in der erfolgreichen disziplinarischen und fachlichen Leitung und Entwicklung kleinerer Teams sammeln können oder bist als Senior Accountant bereit für den nächsten Schritt
  • Du hast sehr gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und IFRS sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • In deinem CV findet sich eine nachweisliche Erfolgsbilanz im Aufbau von Prozessen und Strukturen
  • Sage und Hyperion Kenntnisse sind wünschenswert
  • Ein internationales Mindset, eine schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten runden dein Profil ab

Additional Information

KONTAKT: 

Bei Fragen oder wenn Du noch mehr Infos zur Stelle haben möchtest, komme gerne auf unser Recruiting-Team ([email protected]) zu. 

Das bieten wir Dir: 

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, anpassungsfähiges Modell für Büro- und Remote-Arbeit und bis zu 30 Tage Workation innerhalb der EU.
  • Mobilität: Sei bundesweit mobil mit einem subventionierten Deutschland Ticket oder nutze unsere Möglichkeit ein Fahrrad via Jobrad zu leasen.
  • Gesundheit am Arbeitsplatz: Physische und mentale Gesundheit sind uns wichtig. Vergünstigte Sportmitgliedschaften (Urban Sports Club) und Zugang zu privaten Sitzungen mit professionellen Psychologen in Kooperation mit Eutelmed und Fürstenberg. 
  • Shopping: Nutze das vielfältige Angebot und die Aktionen unseres Partners Mitarbeitervorteile.de.  
  • Soziales Engagement: Vielfalt fördern und sich für eine faire, tolerante und sozial nachhaltige Gesellschaft innerhalb des Unternehmens einsetzen. 
  • Unsere Unternehmenskultur: Offenheit und Inklusion stehen im Mittelpunkt, basierend auf den Werten Respekt, Fairness und Transparenz. Arbeit und Spaß gehen Hand in Hand. 
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Spannende Aufgaben, kreative Freiheit und langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden internationalen Unternehmen. Jährliche Entwicklungsgespräche, kostenfreie E-Learning-Lösungen und individuelle Weiterbildungsoptionen. 
  • Gleiche Chancen für alle: Wir setzen uns für eine vielfältige und inklusive Kultur ein, die die besten Talente anzieht und unsere Vision vorantreibt. Wir heißen ausdrücklich Kandidat*innen jeder Religion, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter oder Familienstand willkommen. Personen aus LGBTQIA+ und anderen unterrepräsentierten Gruppen ermutigen wir ausdrücklich, sich zu bewerben. 

Bewirb Dich einfach, selbst wenn Du nicht alle Erwartungen erfüllst. Studien zeigen, dass sich durchschnittlich mehr Männer auf einen Job bewerben, wenn sie 60% der Erwartungen erfüllen, während Frauen / nicht-binäre Personen sich nur bewerben, wenn sie eine höhere Prozentzahl erfüllen. Lass uns Dich kennenlernen und sehen, was Du mitbringst. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! 

International Accounting Coordinator (H/F)

The Job

Au sein de la Direction Financière du groupe, le Senior contrôleur comptable International intervient sur un portefeuille des filiales à l’international.

Les principales responsabilités du département Comptabilité internationale consistent à superviser et garantir la fiabilité et conformité des états financiers des filiales internationales aux règles comptables du groupe et aux législations locales, tout ceci dans le respect des délais légaux et des calendriers de clôture du Groupe.

Missions Principales du poste:

  • Supervision et assistance en période de clôture groupe (mensuelle) et clôture annuelle statutaire:
  • Suivre l’avancement des travaux de clôture des filiales, le respect des calendriers et alerter les équipes du Central de tout problème rencontré ;
  • Assister les filiales pour trouver des solutions en cas de questions spécifiques ou dysfonctionnement ;
  • Effectuer les contrôles transversaux sur les postes clés, ex. positions intercompany, etc ;
  • Réaliser la révision des comptes, et s’assurer notamment de la bonne justification et la piste d’audit des comptes de bilan, conformément aux règles Groupe.
  • Assister les comptables locaux dans le cadre de l’audits statutaires et les demandes de l’administration fiscale pour les données comptables.

 

  • Expertise et process :
  • Supporter les équipes locales dans l’application des processus et standards comptables Groupe ;
  • Assister les comptables locaux sur toute question en lien avec la comptabilité ;
  • Etre le relai entre les équipes locales et les différents départements de la Direction Financière Groupe ;
  • Contrôler l’animation du dispositif de contrôle interne mis en place ; à minima réaliser les contrôles essentiels.

 

  • Gestion des projets et administration des outils Finance :
  • Participer aux projets de déploiement des outils Finance à l’international ;
  • Gérer les journaux et des périodes comptables dans Sage pour les filiales ;
  • Administration des outils finance sur le périmètre international périodiquement, ex. table de réconciliation des flux intercompany… 
  • Gestion centralisée des plans de comptes.

Qualifications

De formation initiale supérieure, diplômes comptables : DCG (Diplôme de Comptabilité et de Gestion), DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion) ou master en comptabilité, gestion ou finance (écoles de commerce ou équivalent universitaire)

Ce poste nécessite une expérience confirmée, de 5 à 7 ans, notamment en cabinet d’audit, idéalement avec une expérience en environnement international

Compétences techniques :

  • Maîtrise des différentes techniques comptables et financières
  • Expérience en environnement international
  • Bonnes connaissances des outils SI Finance (ERP, Consolidation, Trésorerie, Taxes…) et maitrise des outils Office 365.
  • Anglais courant

Aptitudes professionnelles :

  • Sens du service, orientation client, qualités d’écoute
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Rigueur, exigence et pragmatisme
  • Bon relationnel, capacité à adapter sa posture en fonction de ses interlocuteurs
  • Capacité à accompagner les équipes opérationnelles dans l’amélioration de leurs pratiques en faisant preuve de pédagogie.

Additional Information

Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle, de la religion ou de l’état de santé.​

SET THE TONE WITH US

Chez Believe, nous avons deux cœurs : nos collaborateurs et nos artistes.​

Nous croyons en la force de nos collaborateurs, qui s’épanouissent chaque jour en développant leur potentiel… Notre objectif est d’offrir à nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour qu’ils puissent s’épanouir.​

ROCK THE JOB ​

  • ​Programme de formation et de coaching sur mesure ​
  • Une politique de télétravail​

  • Un programme de bien-être « Pauses » avec de nombreuses activités et animations en interne​

  • Accès à Eutelmed, la plateforme numérique de santé mentale et de bien-être qui permet de parler à un psychologue expérimenté​

  • Un restaurant d’entreprise sain et éco-responsable​

  • Une assurance santé individuelle ou familiale​

  • Avantages CE ​

  • Un rooftop​

  • Une salle de sport avec des cours gratuits​

​SING IN HARMONY ​

  • ​Des groupes d’ambassadeurs pour s’engager sur la réduction de l’empreinte carbone et environnementale de Believe et l’équité professionnelle Femme/Homme.​
  • Mise en place du Forfait mobilité durable: remboursement jusqu’à 600€ des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone.​

  • Congé 2nd parent de 5 jours calendaires rémunérés à 100% (en plus du congé légal paternité ou du congé d’adoption, nous ne l’attribuons pas au congé maternité)

Chef de Project Finance Sage X3 (H/F/N)

The Job

 Vous intégrerez le département Finance intégration qui a pour objectif d’accompagner nos filiales dans l’intégration des processus financier définis par le siège. 

Sous la responsabilité du Directeur de l’Intégration Finance, vous prendrez en charge la partie fonctionnelle de Sage x3 pour servir les métiers de la Direction du Contrôle Financier (Comptabilité, Trésorerie, Fiscalité, Contrôle de gestion et Consolidation).

Dans le cadre de vos fonctions vos missions seront :

  • Être chef de projet fonctionnel et interlocuteur clé des métiers de la Direction du Contrôle Financier
  • Garant du Core Model Financier sous Sage x3 vous veillerez à proposer les Best-practices de Sage x3 pour avoir un CORE model maintenable et évolutif
  • Vous déploierez la Roadmap du Core Model autour de Sage x3 et vous serez un véritable « Business Partner » pour la communauté des métiers de la Finance au sein du Groupe Believe
  • Vous assurerez l’interface avec la DSI pour les projets Groupe transverses et autres intégrations avec l’ERP Finance
  • Vous conduirez les projets d’amélioration IT et être une force de proposition sur les processus métier : pilotage projet, conception et formalisation des besoins avec le métier, validation de l’adéquation fonctionnelle des solutions développées par rapport au cahier des charges.
  • Vous centraliserez et piloterez les demandes d’évolutions en adéquation avec les autres projets du Groupe

Vos responsabilités :

  • Participer au recueil et à l’analyse des besoins métiers.
  • Participer à la réalisation du cahier des charges et challenger les besoins  
  • Rédiger les spécifications fonctionnelles
  • Proposer une modélisation de la solution à mettre en œuvre et participer à sa réalisation.
  • S’assurer de la validation des livrables et de la bonne réalisation des recettes par les utilisateurs.
  • Garantir l’administration et l’exploitation fonctionnelle de la Solution Core
  • Animer une communauté de Business Process Owners et Key-Users pour veiller à la qualité du service rendu dans le respect des Best-practices proposées par l’éditeur Sage x3.

Qualifications

Qualifications:

Issu d’une formation supérieur BAC+5, vous justifiez d’une expérience de 5 à 7 ans comportant une approche « business partner » et des responsabilités de gestion de projet sur le secteur de la Finance sur Sage x3, acquises en cabinet (de conseil ou d’audit) et/ou au sein d’une direction financière (un environnement international serait un plus).

Vous avez développé les qualités suivantes :

  • Autonomie,
  • Rigueur,
  • Fiabilité,
  • Capacité d’analyse et de synthèse,
  • Proactif,
  • qualités relationnelles et d’adaptation.

Votre niveau d’anglais est courant, à l’oral comme à l’écrit.

Additional Information

Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle, de la religion ou de l’état de santé.​

SET THE TONE WITH US

Chez Believe, nous avons deux cœurs : nos collaborateurs et nos artistes.​

Nous croyons en la force de nos collaborateurs, qui s’épanouissent chaque jour en développant leur potentiel… Notre objectif est d’offrir à nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour qu’ils puissent s’épanouir.​

ROCK THE JOB ​

  • ​Programme de formation et de coaching sur mesure ​
  • Une politique de télétravail​

  • Un programme de bien-être « Pauses » avec de nombreuses activités et animations en interne​

  • Accès à Eutelmed, la plateforme numérique de santé mentale et de bien-être qui permet de parler à un psychologue expérimenté​

  • Un restaurant d’entreprise sain et éco-responsable​

  • Une assurance santé individuelle ou familiale​

  • Avantages CE ​

  • Un rooftop​

  • Une salle de sport avec des cours gratuits​

​SING IN HARMONY ​

  • ​Des groupes d’ambassadeurs pour s’engager sur la réduction de l’empreinte carbone et environnementale de Believe et l’équité professionnelle Femme/Homme.​
  • Mise en place du Forfait mobilité durable: remboursement jusqu’à 600€ des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone.​

  • Congé 2nd parent de 5 jours calendaires rémunérés à 100% (en plus du congé légal paternité ou du congé d’adoption, nous ne l’attribuons pas au congé maternité)

Accounting BPO & Project Manager (H/F)

The Job

Rattaché au Head of Accounting Methods & Referentials, le Group Accounting Business Process Owner est un réfèrent sur l’ensemble des processus comptables. Il sera responsable de :

  • Contribuer à la roadmap M&R accounting en étroite collaboration avec l’équipe projet et équipes métier et accompagner les projets groupe où votre expertise sera requise ;
  • Garantir le respect du core model, et assurer la formation des key users sur l’application pour les processus comptables
  • Communiquer, sensibiliser et formaliser les principes et règles structurantes pour le traitement des tickets sur l’outil Jira
  • Organisation d’ateliers de partage/cadrage et de validation métier / implémentation
  • Identification des risques métiers, et des optimisations
  • Définir les processus et les référentiels afin d’industrialiser et standardiser les pratiques comptables
  • Mettre à jour les masters data dont l’équipe M&R Comptabilité est propriétaire
  • Définir et animer les règles de gestion des masters data dont l’équipe M&R Comptabilité est propriétaire et s’assurer de la cohérence des principales données référentielles créées au niveau groupe
  • Formalisation des expressions de besoins des évolutions (description des automatisations, fonctionnalités, schémas comptables, de la mise à jour des référentiels/ flux dans l’ERP, coordination avec les équipes SI Finance)
  • Formalisation et documentations fonctionnelles des problèmes abordés
  • Définir la stratégie de recette, contribuer aux recettes fonctionnelles et valider les livraisons

Accompagner la conduite du changement (Accompagnement des équipes sur les nouveaux outils/processus/ organisation)

Qualifications

De formation supérieure en comptabilité ou en finance, vous avez une expérience confirmée de 8 ans au minimum, en environnement multi-sociétés, idéalement dans la distribution digitale.
Vous faites preuve d’autonomie et d’une excellente capacité de communication avec les clients internes et externes.
Vous êtes force de proposition pour apporter les améliorations nécessaires à leur bonne application.

Vous avez une vraie appétence pour les traitements et l’analyses de données.

Compétences techniques :
• Maîtrise des normes comptables françaises et IFRS
• Bonne maîtrise et appétence pour les outils informatiques, connaissance
d’un ERP (SAP, SAGE, ORACLE), connaissance de Power BI est un plus
• Anglais courant

Aptitudes professionnelles :
• Bon niveau de rédaction, sens de synthèse
• Agilité, sens du service, réactivité aux demandes multiples
• Capacité à travailler efficacement dans un environnement multiculturel
• Savoir communiquer efficacement
• Rigueur, efficacité, pragmatisme

Additional Information

Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle, de la religion ou de l’état de santé.​

SET THE TONE WITH US

Chez Believe, nous avons deux cœurs : nos collaborateurs et nos artistes.​

Nous croyons en la force de nos collaborateurs, qui s’épanouissent chaque jour en développant leur potentiel… Notre objectif est d’offrir à nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour qu’ils puissent s’épanouir.​

ROCK THE JOB ​

  • ​Programme de formation et de coaching sur mesure ​
  • Une politique de télétravail​

  • Un programme de bien-être « Pauses » avec de nombreuses activités et animations en interne​

  • Accès à Eutelmed, la plateforme numérique de santé mentale et de bien-être qui permet de parler à un psychologue expérimenté​

  • Un restaurant d’entreprise sain et éco-responsable​

  • Une assurance santé individuelle ou familiale​

  • Avantages CE ​

  • Un rooftop​

  • Une salle de sport avec des cours gratuits​

​SING IN HARMONY ​

  • ​Des groupes d’ambassadeurs pour s’engager sur la réduction de l’empreinte carbone et environnementale de Believe et l’équité professionnelle Femme/Homme.​
  • Mise en place du Forfait mobilité durable: remboursement jusqu’à 600€ des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone.​

  • Congé 2nd parent de 5 jours calendaires rémunérés à 100% (en plus du congé légal paternité ou du congé d’adoption, nous ne l’attribuons pas au congé maternité)

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