The Job
- Als Legal Counsel der Believe Group Deutschland berätst du unsere Teams Artist Services & Distribution, Repertoire & Development, Labelmanagement und Finance bei der Anbahnung neuer Vertriebsverträge
- Beratung der Fachabteilungen, insbesondere Artist Services/Distribution, Repertoire Development, Labelmanagement und Finance bei der Anbahnung neuer Verträge
- Dabei bist du in der Gestaltung, der Verhandlung und Prüfung von Verträgen und Vertragselementen ein zuverlässiger Sparringspartner
- Entwurf, Verhandlung und Prüfung der Artist Service und Distribution Verträge für die Believe Digital GmbH und ihre Tochtergesellschaften in Deutschland
- Damit unsere Verträge rechtssicher einerseits aber konsequent customer-centric andererseits sind, bist du ebenfalls für die Dokumentation sogenannter Dealbreaker & Diskussionspunkte im Rahmen der Vertragsverhandlungen verantwortlich
- Dokumentation sogenannter Dealbreaker & Diskussionspunkte im Rahmen der Vertragsverhandlungen zur stetigen Verbesserung der Vertragstemplates, auch in Abstimmung mit Believe Deutschland
- Außerdem entwirfst du, prüfst, verhandelst und erläuterst du sonstige operative Verträge (Künstler*Innenverträge/Bandübernahmeverträge, Vertriebsverträge) für die gesamte Believe Group Deutschland
- Entwurf, Verhandlung und Prüfung sonstiger operativer Verträge (z.B. Künstlerverträge/Bandübernahmeverträge, Vertriebsverträge) für die gesamte Believe Deutschland Gruppe
- Für deine Kolleg*Innen bist du auch in allgemeinen rechtlichen Anfragen da
- Information und Erläuterung der Vertragsinhalte bei Rückfragen aus den jeweiligen Fachabteilungen
- Beantwortung allgemeiner rechtlicher Anfragen aus den Fachabteilungen
- für Archivierung der abgeschlossenen Verträge
Qualifications
- Du bist Volljurist (m/w/d) mit einem überdurchschnittlichen Examen, Schwerpunk Vertrags- und Wirtschaftsrecht
- Volljurist (m/f/d) mit überdurchschnittlichen Examina und Schwerpunkt im Vertrags- & Wirtschaftsrecht
- Du hast einschlägige Erfahrung in einer international ausgerichteten Anwaltskanzlei, einem international agierenden Wirtschaftsunternehmen aus der Medienbranche sammeln können; idealerweise die Musikindustrie oder dem Verlagswesen
- fünf- bis siebenjährige einschlägige Berufserfahrung in einer international ausgerichteten Anwaltskanzlei oder einem international agierenden Wirtschaftsunternehmen in der Medienbranche – idealerweise in der Musikindustrie
- Du hast sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Vertragsprüfung und -gestaltung, Urheberrecht und Lizensierung
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Vertragsprüfung und -gestaltung, Urheberrecht und Lizensierung
- Du bringst Erfahrung in der Prüfung & Verhandlung, Prüfung von komplexen (Dienstleistungs-, Lizenz-) Verträgen mit
- Erfahrung in der Erstellung, Prüfung sowie Verhandlung komplexer Verträge
- Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch sowie Englisch; weitere europäische Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
- Verhandlungssicheres Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil
- Du passt deine Kommunikation spielerisch deiner Zielgruppe an, bist stark in der Verhandlung und Argumentation; hast ein Auge für Details
- Stark in Kommunikation, Verhandlung und Analyse sowie ein Auge für Details
- Du arbeitest selbstständig und bist in der Lage dich schnell in neue Fragestellungen und Themengebiete einzudenken
- Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken sowie ein selbstständiger und zugleich teamorientierter und kommunikativer Arbeitsstil
- Fähig, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten
Additional Information
Das bieten wir Dir:
- Work-Life-Balance: Gestalte flexibel deine Arbeitszeit und profitiere von einem anpassungsfähigen Arbeitsmodell, aus Office und Remotework. Zudem bekommst du bei uns 30 Urlaubstage und kannst zusätzlich 4 Wochen im Jahr Workation beantragen
- Soziales Engagement: wir akzeptieren Dich wie Du bist: setze Dich innerhalb der Company für ein faires und tolerantes Miteinander als auch für eine ökologisch und sozial nachhaltige Gesellschaft ein
- Unser Miteinander: Wir legen großen Wert auf ein offenes Miteinander und kombinieren gute Arbeit mit Spaß. Unser tägliches Miteinander basiert auf unseren Werten: Respekt, Fairness und Transparenz.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Durch spannende Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum bieten sich für dich vielfältige und langfristige Entwicklungs- und Karriereperspektiven in einem wachsenden und internationalen Unternehmen. Wir unterstützen die Entwicklung durch jährliche Entwicklungsgespräche, kostenfreie E-Learning Lösungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gesundheit am Arbeitsplatz: Sowohl deine Physische als auch Mentale Gesundheit ist uns wichtig. Neben der Möglichkeit dich mit der vergünstigen Urban Sports Mitgliedschaft in verschiedensten Sportarten auszupowern, bieten wir in Zusammenarbeit mit Eutelmed und Fürstenberg private Online und On–Site Sessions mit professionellen Psychologen an
- Teamspirit: Wir arbeiten eng und motiviert an gemeinsamen Zielen und wachsen täglich über uns hinaus Werde Teil einer dynamischen Company die noch viel in der Musikindustrie bewegen möchte!
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins!
Gleiche Chancen für alle: Bei Believe wird Vielfalt und Inklusion großgeschrieben, denn das sind für uns die Voraussetzungen für eine Kultur, die die besten Talente anzieht und letztendlich zur Verwirklichung unserer Vision führt.
Die Förderung von Vielfalt und Inklusion beginnt mit der Einstellung – daher diskriminieren wir nicht aufgrund von Religion, nationaler Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder anderen Aspekten. Wir befürworten Vielfalt in all ihren Formen als einen unserer Grundwerte für Teamarbeit.
Wir stellen ausdrücklich niemanden ein, der dies nicht respektiert, und ermutigen Personen aus LGBTQIA+ und anderen unterrepräsentierten Gruppen, sich zu bewerben.
PS: Falls das interessant klingt, dann bewirbt dich einfach! Verschiedene Studien haben ergeben, dass sich durchschnittlich mehr Männer auf einen Job bewerben, wenn sie 60 % der Erwartungen erfüllen. Wobei Frauen / nicht-binär, sich auf einen Job bewerben, nur wenn sie eine höhere Prozentzahl der Erwartungen erfüllen. Also wenn du dir nicht sicher bist, ob du die richtige Person für den Job bist, dann bewirbt dich einfach und lass uns dich kennenlernen und sehen, was du mitbringst. Wir würden uns freuen, dich kennenzulernen!