The Job
Job Description
Au sein de l’équipe Data de l’équipe Digital Retail, le/la Junior Data Analyste stagiaire a pour mission l’ingestion des données mensuelles des plateformes de streaming, la mise à jour des tableaux de bord associés et la réalisation d’analyses ad hoc – en collaboration avec les analystes de l’équipe.
Le/la Junior Data Analyste travaille également avec l’équipe afin d’automatiser le processus d’ingestion de données et améliorer les tableaux de bord existants.
Missions :
1/ Mise à jour des données mensuelles de suivi marché :
- Intégration des rapports mensuels des plateformes de streaming dans le modèle de données, afin de mettre à jour les analyses de marchés.
- Intégration de nouvelles plateformes dans le modèle de données.
- Mises à jour du modèle de données.
2/ Amélioration du processus d’ingestion de données :
- Amélioration du process d’ingestion via script / macro
- Documentation du processus d’ingestion
3/ Amélioration des tableaux de bords Power BI existants :
- Création de nouvelles data visualisations en fonction des besoins
4/ Réalisation d’analyses ad hoc :
- Utilisation des données marché pour produire des analyses à la demande de l’équipe Market intelligence
Qualifications :
· Rigueur et esprit d’analyse
· Maitrise de l’outil Microsoft Excel. L’utilisation d’un langage type Python peut être un plus.
· Compréhension des bases de données
· Une précédente expérience avec un outil de business intelligence / data visualisation (Microsoft Power BI, Tableau, etc.) est un plus
· Anglais oral et écrit
Qualifications
· Rigueur et esprit d’analyse
· Maitrise de l’outil Microsoft Excel. L’utilisation d’un langage type Python peut être un plus.
· Compréhension des bases de données
· Une précédente expérience avec un outil de business intelligence / data visualisation (Microsoft Power BI, Tableau, etc.) est un plus
· Anglais oral et écrit
Additional Information
Set the tone with us
Chez Believe, nous avons deux cœurs : nos collaborateurs et nos artistes.
Nous croyons en la force de nos collaborateurs, qui s’épanouissent chaque jour en développant leur potentiel… Notre objectif est d’offrir à nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour qu’ils puissent s’épanouir.
Rock the job
Programme de formation et de coaching sur mesure
Une politique de télétravail
Un programme de bien-être « Pauses » avec de nombreuses activités et animations en interne
Accès à Eutelmed, la plateforme numérique de santé mentale et de bien-être qui permet de parler à un psychologue expérimenté
Un restaurant d’entreprise sain et éco-responsable
Une assurance santé individuelle ou familiale
Avantages CE
Un rooftop
Une salle de sport avec des cours gratuits
Sing in harmony
Des groupes d’ambassadeurs pour s’engager sur la réduction de l’empreinte carbone et environnementale de Believe et l’équité professionnelle Femme/Homme.
Mise en place du Forfait mobilité durable: remboursement jusqu’à 600€ des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone.
Congé 2nd parent de 5 jours calendaires rémunérés à 100% (en plus du congé légal paternité ou du congé d’adoption, nous ne l’attribuons pas au congé maternité)
Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du sexe, des mœurs, de l’orientation sexuelle, du genre, de l’âge, de la situation de famille, de l’état de grossesse, des opinions politiques, des activités syndicales, des convictions religieuses, de l’apparence physique, du nom de famille, du lieu de résidence, de l’état de santé, ou du handicap.