The Job

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Believe, notre leitmotiv est simple : ouverture d’esprit, passion et implication !

Au sein du Département Processus et Contrôle Interne du Groupe et sous la supervision d’un Senior Manager Contrôle Interne, vous serez un membre à part entière d’une équipe à taille humaine en charge du déploiement du dispositif de contrôle interne pour l’ensemble du Groupe.

Vous êtes intéressé.e par le fonctionnement des organisations et la gestion des risques, vous souhaitez apprendre à évoluer dans un environnement international.

Principales missions :

– Participer à la préparation et à la réalisation de campagne contrôle interne;

– Participer à la diffusion et à l’animation de la culture de contrôle interne au sein du groupe (formation anti-fraude, accompagnement Sapin II etc.) ;

– Participer à la réalisation de flash audits internes ;

– Contribuer à la maintenance de nos référentiels internes (matrices de contrôles, taxonomie des processus) ;

– Suivre la mise en place des recommandations des auditeurs externes et des évaluations internes.

Durée : 6 mois ou plus

Ce stage peut correspondre aux personnes en stage de césure et de fin d’études.

Qualifications

Vous êtes dans un cursus de type Bac +4/5 en Finance, Audit, Conseil, Management des organisations.

Nous apprécions les qualités suivantes :

– Rigueur, dynamisme, proactivité et bon sens de l’analyse ;

– Aisance relationnelle, enthousiasme et esprit d’équipe ;

– Capacité à travailler et s’adapter dans un environnement scale-up et international ;

– Bonnes capacités rédactionnelles ;

– Appétence pour l’industrie de la musique et de l’entertainment.

Compétences recherchées :

-Maîtrise impérative de l’anglais (à l’écrit comme à l’oral)

-Bonne connaissance de la Suite Office (notamment Excel et Powerpoint).

 

Un premier stage en cabinet d’audit, conseil ou département audit interne et département Finance sera apprécié.

Si vous vous reconnaissez et que vous avez les qualités requises, n’hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Additional Information

Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du sexe, des mœurs, de l’orientation sexuelle, du genre, de l’âge, de la situation de famille, de l’état de grossesse, de race, des opinions politiques, des activités syndicales, des convictions religieuses, de l’apparence physique, du nom de famille, du lieu de résidence, de l’état de santé, ou du handicap.

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