The Job

En rejoignant l’équipe Editorial, Marketing & Partnership France Labels & Artists Solution, vous assisterez l’équipe (4 personnes) dans leurs missions quotidiennes : pitch nouveautés et partenariats avec les plateformes de streaming (Apple Music, Deezer, Spotify, Napster, Amazon…), suivi du marché, analyse…

Voici à quoi ressembleront vos journées :

  • Opérationnel :

– Récupération des informations auprès des labels et artists relation managers pour la préparation des informations commerciales à destination des plateformes (newsletters, pitch track…)
– Aide à la préparation des communications dédiées à un genre musical spécifique (Rap, Electro, VF…) ou à un projet prioritaire

– Traitement et report des playlists obtenues chaque semaine

– Pitch des sorties à venir dans Spotify for artists 

– Suivi & récapitulatif des planning de sorties, de concerts… 
– Coordination et suivi de projets avec nos équipes EMP à l’international 

  • Stratégie/Analyse :

– Lancement et analyse de campagnes marketing sur Spotify
– Participation à travail de l’amélioration des outils internes

– Veille concurrentielle, nouvelles tendances

  • Evolution possible :

– Prise en main de la relation avec un compte streaming avec évolution sur l’autonomie complète
– Préparation de case studies et présentation orale 

Qualifications

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Believe, notre leitmotiv est simple : ouverture d’esprit, passion et implication !

On appréciera aussi votre agilité, votre excellent relationnel et votre enthousiasme !

  • Bac +3/4 min
  • Formation commerciale / marketing / communication / new media de préférence
  • Passionné(e) de musique
  • Organisé(e), autonome et capacité à prendre des initiatives
  • Très bonne maîtrise de l’anglais écrit et oral (B2 min)
  • Intéressé(e) par les nouveaux modes de promotion et de consommation de la musique sur Internet
  • Bonnes connaissances de Microsoft Office, notamment d’Excel

Additional Information

Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du sexe, des mœurs, de l’orientation sexuelle, du genre, de l’âge, de la situation de famille, de l’état de grossesse, de l’origine, des opinions politiques, des activités syndicales, des convictions religieuses, de l’apparence physique, du nom de famille, du lieu de résidence, de l’état de santé, ou d’une situation de handicap.

This site is registered on wpml.org as a development site.