Digital Marketing Manager MADIZIN MUSIC (m/w/d)

The Job

MADIZIN MUSIC ist ein Joint Venture Label mit Believe.

Das MADIZIN MUSIC-Team begeistert sich für deutschsprachige Musik und deren Vermarktung in der digitalen Welt.

Unser Team bietet etablierten Acts genauso wie talentierten Newcomern Zugang zu unserem Kreativ-& Erfahrungs-Know-how, sowie zur digitalen Infrastruktur und Marketing-Stärke von Believe, einem der weltweit führenden Unternehmen für digitale Musik.

Wir verstehen uns als „Label von Artists für Artists“ und definieren das Artist-Label-Verhältnis vollkommen neu – u.a. mit mehr Fairness und Transparenz innerhalb der Partnerschaften und modernen Deals.

Believe bietet seine verschiedenen Lösungen über ein Portfolio von Marken an, darunter TuneCore, Nuclear Blast, Rough Trade und Groove Attack. In Deutschland beschäftigt das Unternehmen rund 245 Mitarbeitende an den Standorten Hamburg, Berlin, Köln und Stuttgart.

Deine zukünftige Position ist Bestandteil unseres MADIZIN MUSIC Teams, welches ein Teil der Believe-Familie ist. Die unbefristete Vollzeitstelle ist ab 01.03.2024 in unserem Büro in Berlin oder Hamburg zu besetzen.

Wir suchen Dich, wenn Du Lust auf folgende Aufgaben hast und die Voraussetzungen dafür mitbringst:

Das sind Deine Aufgaben:

  • Du konzeptionierst und planst Release- und Artist-bezogene Kommunikationsstrategien mit Fokus auf Storytelling, Content, Marketing-Assets und Fan-Engagement. Primäres Ziel: Growth Streaming-Performance & DSP-Audience
  • Du berätst unsere Partner und Artists zur optimierten Nutzung und Gestaltung der Digital-und Social Media Kommunikation auf deren eigenen Profilen (und unterstützt sie bei Bedarf technisch).
  • Du verlängerst Deine Konzepte mit digitalen Mediakampagnen, die von Dir gesteuert werden. (Briefing, Beauftragung und Auswertung/Optimierung in Abstimmung mit dem Media-Team. Abstimmung Budget mit Projectmanager:in.).
  • Du bist verantwortlich für Daten-Auswertung, -Analyse und -Monitoring unserer Releases, Audiences und Kampagnen und leitest daraus weitere Actionpoints (in enger Zusammenarbeit mit Projectmanager:in) ab.
  • Du kennst die neuesten Marketing- und Social Media Trends-/Ideen/-Styles und bringst diese innovativ in unsere Kampagnen zu Releases und Artist-Positionierung ein.
  • Du hast ein gutes Gespür für den zum Artist passenden Content auf der richtigen Plattform zum richtigen Zeitpunkt
  • Deine Aufgabe ist es die Marketingbudgets in enger Abstimmung mit Projectmanager:in zu monitoren und verwalten.
  • Interne und externe Ressourcen für die Produktion release-bezogener Kampagnen-Assets und -Contents, Influencer-Kooperationen etc. werden von Dir gesteuert.

Qualifications

  • Du hast bereits Berufserfahrungen und Ausbildung/Studium im Bereich Musik-Marketing, Digitaler-/Sozialer Medien, DSP-Plattformen, o.ä. oder eine vergleichbare berufliche Ausbildung.
  • Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in der professionellen Anwendung der sozialen Medien & DSPs (insbesondere Mechanismen, Trends, Formate, Storytelling und Contents auf TikTok, Instagram, Facebook, YouTube etc. für Marketing- und Advertising-Kampagnen)
  • Du liebst Musik und beobachtest die Markt-Trends, -Entwicklungen und digitale Innovationen in der Musikvermarktung
  • Du besitzt umfassende Kenntnisse über die Funktionsweise gängiger Werbeplattformen wie Meta Business Manager, TikTok Ads Manager, Google Ads, etc.
  • Mit der Arbeit in Adobe Photoshop und Adope Premiere Pro kennst Du Dich aus
  • Analytische, datenbasierte, kreative und selbstständige Denk- & Arbeitsweise sind Dir vertraut
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikation auf Deutsch und Englisch (intern und extern) stellen für Dich kein Problem dar
  • Teamplay liegt Dir
  • Du lebst/arbeitest in Hamburg (oder Berlin)

Additional Information

MADIZIN MUSIC – wir über uns:

Wir sind ein dynamisches frisches Label bestehend aus einem Team, welches die Leidenschaft für deutschsprachige Musik teilt.

Transparenz und Fairness gegenüber unseren Künstler:innen, Partner:innen und intern sind uns besonders wichtig.

In entspannter Arbeitsatmosphäre bieten wir jedem Teammitglied große Freiheit sich individuell und kreativ zu entfalten.

Unser Team ist dezentral in Büros in Hamburg und Berlin. Wir bieten eine flexible Mischung aus Präsenz- und Remote-Arbeit.

Wir sind Partner der Believe Gruppe – Deutschlands größter Independent Vertrieb.

KONTAKT: 

Bei Fragen oder wenn du noch mehr Infos zur Stelle haben möchtest, komme gerne auf unseren Kollegen Markus (markus.bergmann@believe.com) zu. 

Das bieten wir Dir: 

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, anpassungsfähiges Modell für Büro- und Remote-Arbeit und bis zu 30 Tage Workation innerhalb der EU
  • Mobilität: Sei bundesweit mobil mit einem subventionierten Deutschland Ticket oder nutze unsere Möglichkeit ein Fahrrad via Jobrad zu leasen.
  • Gesundheit am Arbeitsplatz: Physische und mentale Gesundheit sind uns wichtig. Vergünstigte Sportmitgliedschaften (Urban Sports Club) und Zugang zu privaten Sitzungen mit professionellen Psychologen in Kooperation mit Eutelmed und Fürstenberg. 
  • Shopping: Nutze das vielfältige Angebot und die Aktionen unseres Partners Mitarbeitervorteile.de  
  • Soziales Engagement: Vielfalt fördern und sich für eine faire, tolerante und sozial nachhaltige Gesellschaft innerhalb des Unternehmens einsetzen. 
  • Unsere Unternehmenskultur: Offenheit und Inklusion stehen im Mittelpunkt, basierend auf den Werten Respekt, Fairness und Transparenz. Arbeit und Spaß gehen Hand in Hand. 
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Spannende Aufgaben, kreative Freiheit und langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden internationalen Unternehmen. Jährliche Entwicklungsgespräche, kostenfreie E-Learning-Lösungen und individuelle Weiterbildungsoptionen. 
  • Gleiche Chancen für alle: Wir setzen uns für eine vielfältige und inklusive Kultur ein, die die besten Talente anzieht und unsere Vision vorantreibt. Wir heißen ausdrücklich Kandidat*innen jeder Religion, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter oder Familienstand willkommen. Personen aus LGBTQIA+ und anderen unterrepräsentierten Gruppen ermutigen wir ausdrücklich, sich zu bewerben. 

Bewirb Dich einfach, selbst wenn Du nicht alle Erwartungen erfüllst. Studien zeigen, dass sich durchschnittlich mehr Männer auf einen Job bewerben, wenn sie 60% der Erwartungen erfüllen, während Frauen / nicht-binäre Personen sich nur bewerben, wenn sie eine höhere Prozentzahl erfüllen. Lass uns Dich kennenlernen und sehen, was Du mitbringst. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! 

Head of Finance Transformation (m/w/d)

The Job

  • In der Rolle des „Head of Finance Transformation“ bist Du für die Umsetzung der verschiedensten Finanztransformationsprojekte von Believe in Deutschland verantwortlich, um die Integration auf das Core Model des Konzerns zu erreichen.
  • Du bewahrst den Überblick über den Status der verschiedenen Projekte, erkennst Abhängigkeiten und informierst über die Entwicklung der Transformation. Ferner koordinierst Du die Projektarbeit und stellst eine zeitgerechte, effiziente und zukunftsorientierte Umsetzung der Projekte sicher.
  • Du arbeitest eng mit dem PMI-Office der Konzernmutter sowie den zentralen Finanzbereichen zusammen, und repräsentierst die lokalen Anforderungen von Believe Deutschland.
  • Als Sparringspartner des Business, ist es Deine Aufgabe, die Finance-Implikationen der operativen Integrationsveränderungen zu erkennen und zu lenken. Mit Deinen Prozess-Kenntnissen im Finanzbereich gestaltest Du Lösungskonzepte unter Einhaltung von IKS-Standards und setzt diese aktiv um.
  • Du analysierst und optimierst Systeme, Strukturen und Prozesse innerhalb der deutschen Gruppe. Dabei hinterfragst Du stets das bestehende Set-up, um Effizienzsteigerungen herbeizuführen.
  • Du berichtest an den VP Finance und führst direkt zwei Finance Manager.

Qualifications

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance, Controlling, Accounting, Business Development o.ä.
  • Mehrjährige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung, idealerweise im Bereich Finanzen, z.B. in einem Unternehmen aus der Digital-Wirtschaft, in einem internationalen Konzern oder Senior Consultant in einer Unternehmensberatung (Finance Practice)
  • PMI-Erfahrung und bewiesene Projektmanagement-Fähigkeiten, Track-record in der Projektleitung in funktionsübergreifenden Programmen in einem internationalen, hybriden Projektumfeld mit Kommunikationsstärke und eine strukturierte, ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Fundiertes Fachwissen im Finanzbereich und entsprechendes Verständnis für unternehmensweite Abläufe und relevante Schnittstellen.
  • Praxiserprobte Fähigkeiten zur Erstellung qualitativ hochwertiger Projektberichte und Entscheidungsvorlagen für das Top Management
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office, insb. PowerPoint und Excel

Additional Information

Das bieten wir Dir: 

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, anpassungsfähiges Modell für Büro- und Remote-Arbeit und bis zu 30 Tage Workation innerhalb der EU
  • Mobilität: Sei bundesweit mobil mit einem subventionierten Deutschland Ticket oder nutze unsere Möglichkeit ein Fahrrad via Jobrad zu leasen.
  • Gesundheit am Arbeitsplatz: Physische und mentale Gesundheit sind uns wichtig. Vergünstigte Sportmitgliedschaften (Urban Sports Club) und Zugang zu privaten Sitzungen mit professionellen Psychologen in Kooperation mit Eutelmed und Fürstenberg. 
  • Shopping: Nutze das vielfältige Angebot und die Aktionen unseres Partners Mitarbeitervorteile.de  
  • Soziales Engagement: Vielfalt fördern und sich für eine faire, tolerante und sozial nachhaltige Gesellschaft innerhalb des Unternehmens einsetzen. 
  • Unsere Unternehmenskultur: Offenheit und Inklusion stehen im Mittelpunkt, basierend auf den Werten Respekt, Fairness und Transparenz. Arbeit und Spaß gehen Hand in Hand. 
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Spannende Aufgaben, kreative Freiheit und langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden internationalen Unternehmen. Jährliche Entwicklungsgespräche, kostenfreie E-Learning-Lösungen und individuelle Weiterbildungsoptionen. 
  • Gleiche Chancen für alle: Wir setzen uns für eine vielfältige und inklusive Kultur ein, die die besten Talente anzieht und unsere Vision vorantreibt. Wir heißen ausdrücklich Kandidat*innen jeder Religion, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter oder Familienstand willkommen. Personen aus LGBTQIA+ und anderen unterrepräsentierten Gruppen ermutigen wir ausdrücklich, sich zu bewerben. 

Bewirb Dich einfach, selbst wenn Du nicht alle Erwartungen erfüllst. Studien zeigen, dass sich durchschnittlich mehr Männer auf einen Job bewerben, wenn sie 60% der Erwartungen erfüllen, während Frauen / nicht-binäre Personen sich nur bewerben, wenn sie eine höhere Prozentzahl erfüllen. Lass uns Dich kennenlernen und sehen, was Du mitbringst. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! 

Controller in der Musikindustrie (m/w/d)

The Job

Als Controller (m/w/d) verantwortest Du das operative Controlling, das Reporting und die Planung. Zusammen mit dem Head of Controlling wirst Du die Integration in das Berichtswesen des Believe Konzerns unterstützen und umsetzen. Dabei wirst Du für die controlling-relevanten Fragestellungen der Sparringspartner für Kolleginnen und Kollegen der deutschen Believe Gruppe und des französischen Headquarters sein und bei der Weiterentwicklung der Controlling-Funktion unterstützen.

  • Wir wollen uns und den Musikmarkt verstehen! Dafür überwacht unser Team den Geschäftsverlauf, erkennt Planabweichungen und leitet daraus Handlungsalternativen ab.
  • Ausgehend von der Entwicklung des Musikmarktes, planst Du unser Budget und erstellst laufend Forecasts sowie Ad-hoc-Analysen mit starkem Fokus auf die operative Geschäftsentwicklung.
  • Wir wollen immer besser werden. Dafür unterstützt Du bei der Weiterentwicklung der Controlling-Funktion in Hinblick auf das Analyse-Instrumentarium.
  • Um den Fachbereichen immer ein guter Partner zu sein, optimierst Du ständig den übergreifenden Reporting- und Planungsprozess gemeinsam mit den Kolleg*innen aus allen Teams der Believe Deutschland Gruppe
  • Last but not least, ist bei uns niemals nur Alltag. Spannende Sonderprojekte machen Deinen Job erst richtig spannend. Hier unterstützt Du bei Controlling relevante Fragestellungen.

Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit den Schwerpunkten Controlling, Rechnungswesen, Steuern oder einer vergleichbaren Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling sowie Grundverständnis für das Rechnungswesen
  • Sehr gute MS-Office Fähigkeiten, speziell Excel (Makros, Pivot, Formulas usw. und PowerPoint)
  • Fähigkeit, Strukturen zu schaffen und zum Aufbau von Prozessen und Abläufen
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Additional Information

KONTAKT: 

Bei Fragen oder wenn du noch mehr Infos zur Stelle haben möchtest, komme gerne auf unseren Kollegen Markus (markus.bergmann@believe.com) zu. 

Das bieten wir Dir: 

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, anpassungsfähiges Modell für Büro- und Remote-Arbeit und bis zu 30 Tage Workation innerhalb der EU
  • Mobilität: Sei bundesweit mobil mit einem subventionierten Deutschland Ticket oder nutze unsere Möglichkeit ein Fahrrad via Jobrad zu leasen.
  • Gesundheit am Arbeitsplatz: Physische und mentale Gesundheit sind uns wichtig. Vergünstigte Sportmitgliedschaften (Urban Sports Club) und Zugang zu privaten Sitzungen mit professionellen Psychologen in Kooperation mit Eutelmed und Fürstenberg. 
  • Shopping: Nutze das vielfältige Angebot und die Aktionen unseres Partners Mitarbeitervorteile.de  
  • Soziales Engagement: Vielfalt fördern und sich für eine faire, tolerante und sozial nachhaltige Gesellschaft innerhalb des Unternehmens einsetzen. 
  • Unsere Unternehmenskultur: Offenheit und Inklusion stehen im Mittelpunkt, basierend auf den Werten Respekt, Fairness und Transparenz. Arbeit und Spaß gehen Hand in Hand. 
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Spannende Aufgaben, kreative Freiheit und langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden internationalen Unternehmen. Jährliche Entwicklungsgespräche, kostenfreie E-Learning-Lösungen und individuelle Weiterbildungsoptionen. 
  • Gleiche Chancen für alle: Wir setzen uns für eine vielfältige und inklusive Kultur ein, die die besten Talente anzieht und unsere Vision vorantreibt. Wir heißen ausdrücklich Kandidat*innen jeder Religion, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter oder Familienstand willkommen. Personen aus LGBTQIA+ und anderen unterrepräsentierten Gruppen ermutigen wir ausdrücklich, sich zu bewerben. 

Bewirb Dich einfach, selbst wenn Du nicht alle Erwartungen erfüllst. Studien zeigen, dass sich durchschnittlich mehr Männer auf einen Job bewerben, wenn sie 60% der Erwartungen erfüllen, während Frauen / nicht-binäre Personen sich nur bewerben, wenn sie eine höhere Prozentzahl erfüllen. Lass uns Dich kennenlernen und sehen, was Du mitbringst. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! 

Werkstudent Media & Content Marketing deutschsprachige Musik (m/w/d)

The Job

  • Unterstüzung des Project Management Teams
  • Audiovisuelle Gestaltung der digitalen Kommunikation unserer Marken und Künstler:innen
  • Unterstützung und Entwicklung der digitale Kommunikationsstrategie mit Schwerpunkt auf Social Media und Content Creation
  • Unterstützung und Entwicklung des Content Marketings
  • Inhaltliche Gestaltung unseres Markenauftritts und Aktionen
  • Einfache Layout- und Bild­bearbei­tungen sowie redaktionelle Tätig­keiten wie z. B. Text­erstel­lungen
  • Einbringung eigener Ideen zur Erstel­lung von Social-Media-Postings

Qualifications

  • Laufendes Studium an einer europäischen Hochschule, idealerweise im Bereich digitale Medien, Kommunikationswirtschaft, Design
  • Erste praktische Erfahrung im Bereich Social Media oder Content Marketing 
  • Erste Erfahrungen im Umgang mit Grafik- und Schnittprogrammen (Photoshop, Premiere)
  • Affinität zu Party- und deutschsprachiger Musik und Interesse an den neuesten Entwicklungen des digitalen Musikkonsums

Additional Information

Du bist motiviert, kommunikativ, musikinteressiert, arbeitest strukturiert und schätzt einen kreativen Austausch im Team? Dann freuen wir uns auf deine deine Bewerbung!

UMFANG: 20h pro Woche idealerweise verteilt auf 3 Tage deiner Wahl.

KONTAKT:

Bei Fragen oder wenn du noch mehr Infos zur Stelle haben möchtest, komme gerne auf unseren Kollegen Markus (markus.bergmann@believe.com) zu

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, anpassungsfähiges Modell für Büro- und Remote-Arbeit
  • Mobilität: Sei bundesweit mobil mit einem subventionierten Deutschlandticket
  • Gesundheit am Arbeitsplatz: Physische und mentale Gesundheit sind uns wichtig. Vergünstigte Sportmitgliedschaften (Urban Sports Club) und Zugang zu privaten Sitzungen mit professionellen Psychologen in Kooperation mit Eutelmed und Fürstenberg.
  • Shopping: Nutze das vielfältige Angebot und die Aktionen unseres Partners Mitarbeitervorteile.de 
  • Soziales Engagement: Vielfalt fördern und sich für eine faire, tolerante und sozial nachhaltige Gesellschaft innerhalb des Unternehmens einsetzen.
  • Unsere Unternehmenskultur: Offenheit und Inklusion stehen im Mittelpunkt, basierend auf den Werten Respekt, Fairness und Transparenz. Arbeit und Spaß gehen Hand in Hand.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Spannende Aufgaben, kreative Freiheit und langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden internationalen Unternehmen. Jährliche Entwicklungsgespräche, kostenfreie E-Learning-Lösungen und individuelle Weiterbildungsoptionen.

Gleiche Chancen für alle: 

Wir setzen uns für eine vielfältige und inklusive Kultur ein, die die besten Talente anzieht und unsere Vision vorantreibt. Wir heißen Bewerber*innen jeder Religion, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, jeden Alters oder Familienstand willkommen. Personen aus LGBTQIA+ und anderen unterrepräsentierten Gruppen ermutigen wir ausdrücklich, sich zu bewerben.

Bewirb Dich einfach, selbst wenn Du nicht alle Erwartungen erfüllst. Studien zeigen, dass sich durchschnittlich mehr Männer auf einen Job bewerben, wenn sie 60% der Erwartungen erfüllen, während Frauen / nicht-binäre Personen sich nur bewerben, wenn sie eine höhere Prozentzahl erfüllen. Lass uns Dich kennenlernen und sehen, was Du mitbringst. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Werkstudent (m/w/d) Customer Care

The Job

Unterstützung des Customer Care Teams bei seinem operativen Tagesgeschäft:

  • Kommunikation mit Labeln und Label Managern (intern wie extern) über verschiedene Kanäle
  • Sammlung, Strukturierung und Bereitstellung von Informationen passend zum Release inklusive kurzfristiger Änderung von Inhalten
  • Produktanlage in Believe CMS sowie – Pflege & Nachbearbeitung der Produkte
  • Unterstützung bei der Migration größerer Datenmengen (Video)

Qualifications

  • Erste Semester eines Studiengangs (gern im Bereich Musik oder Medien, wir sind aber für jegliche Bereiche offen) erfolgreich absolviert 
  • Affinität zur Musikbranche
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und Excel
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
  • Sehr gutes Zeitmanagement
  • Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit, Teamgeist und Flexibilität sowie analytische Fähigkeiten 

Additional Information

Du bist motiviert, kommunikativ, musikinteressiert, arbeitest strukturiert und schätzt einen kreativen Austausch im Team? Dann freuen wir uns auf deine deine Bewerbung!

Der Standort dieser Stelle ist KÖLN!

(Remote Arbeit ist nach der Einarbeitung in Köln möglich)

UMFANG: 20h pro Woche idealerweise verteilt auf 3 Tage deiner Wahl. (nach Absprache in den Semesterferien ggf. mehr)
 

KONTAKT:

Bei Fragen oder wenn du noch mehr Infos zur Stelle haben möchtest, komme gerne auf unseren Kollegen Markus (markus.bergmann@believe.com) zu

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, anpassungsfähiges Modell für Büro- und Remote-Arbeit
  • Mobilität: Sei bundesweit mobil mit einer subventionierten Deutschland Card
  • Gesundheit am Arbeitsplatz: Physische und mentale Gesundheit sind uns wichtig. Vergünstigte Sportmitgliedschaften (Urban Sports Club) und Zugang zu privaten Sitzungen mit professionellen Psychologen in Kooperation mit Eutelmed und Fürstenberg.
  • Shopping: Nutze das vielfältige Angebot und die Aktionen unseres Partners Mitarbeitervorteile.de 
  • Soziales Engagement: Vielfalt fördern und sich für eine faire, tolerante und sozial nachhaltige Gesellschaft innerhalb des Unternehmens einsetzen.
  • Unsere Unternehmenskultur: Offenheit und Inklusion stehen im Mittelpunkt, basierend auf den Werten Respekt, Fairness und Transparenz. Arbeit und Spaß gehen Hand in Hand.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Spannende Aufgaben, kreative Freiheit und langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden internationalen Unternehmen. Jährliche Entwicklungsgespräche, kostenfreie E-Learning-Lösungen und individuelle Weiterbildungsoptionen.

Gleiche Chancen für alle:

Wir setzen uns für eine vielfältige und inklusive Kultur ein, die die besten Talente anzieht und unsere Vision vorantreibt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Religion, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter oder Familienstand. Personen aus LGBTQIA+ und anderen unterrepräsentierten Gruppen ermutigen wir ausdrücklich, sich zu bewerben.

Bewirb Dich einfach, selbst wenn Du nicht alle Erwartungen erfüllst. Studien zeigen, dass sich durchschnittlich mehr Männer auf einen Job bewerben, wenn sie 60% der Erwartungen erfüllen, während Frauen / nicht-binäre Personen sich nur bewerben, wenn sie eine höhere Prozentzahl erfüllen. Lass uns Dich kennenlernen und sehen, was Du mitbringst. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Werkstudent (m/w/d) Corporate Development

The Job

  • Unterstützung bei der Steuerung von diversen standortübergreifenden Projekten, die das Wachstum der deutschen Gruppe unterstützen  
  • Durchführung von Recherchen und Erstellung von Analysen und Aufbereitung der Ergebnisse zur Entscheidungsunterstützung 
  • Aufnahmen und Dokumentation von Prozessen 
  • Koordination, Vor -und Nachbereitung von Meetings, einschließlich Dokumentation der Arbeitsergebnisse  
  • Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Workshops für einzelne Business Units 
  • Eigenständige Durchführung kleinerer Teilprojekte, gemeinsam mit Kollegen aus anderen Bereichen  
  • Sonstige Arbeit an ad-hoc Projekten und Aufgaben, z.B. Erstellung von Präsentationen  

Qualifications

  • Erste Semester eines relevanten Studiengangs (Betrieb- und Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang) erfolgreich absolviert 
  • Sicherer Umgang mit MS-Office, besonders PowerPoint und Excel 
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift  
  • Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit, Teamgeist und Flexibilität sowie analytische Fähigkeiten 

Additional Information

Du bist motiviert, kommunikativ, musikinteressiert, arbeitest strukturiert und schätzt einen kreativen Austausch im Team? Dann freuen wir uns auf deine deine Bewerbung!

Der bevorzugte Standort dieser Stelle ist HAMBURG – auch KÖLN wäre möglich! (Remote Arbeit ist teilweise möglich)

UMFANG: 20h pro Woche idealerweise verteilt auf 3 Tage deiner Wahl.

KONTAKT:

Bei Fragen oder wenn du noch mehr Infos zur Stelle haben möchtest, komme gerne auf unseren Kollegen Markus (markus.bergmann@believe.com) zu

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, anpassungsfähiges Modell für Büro- und Remote-Arbeit
  • Mobilität: Sei bundesweit mobil mit einer subventionierten Deutschland Card
  • Gesundheit am Arbeitsplatz: Physische und mentale Gesundheit sind uns wichtig. Vergünstigte Sportmitgliedschaften (Urban Sports Club) und Zugang zu privaten Sitzungen mit professionellen Psychologen in Kooperation mit Eutelmed und Fürstenberg.
  • Shopping: Nutze das vielfältige Angebot und die Aktionen unseres Partners Mitarbeitervorteile.de 
  • Soziales Engagement: Vielfalt fördern und sich für eine faire, tolerante und sozial nachhaltige Gesellschaft innerhalb des Unternehmens einsetzen.
  • Unsere Unternehmenskultur: Offenheit und Inklusion stehen im Mittelpunkt, basierend auf den Werten Respekt, Fairness und Transparenz. Arbeit und Spaß gehen Hand in Hand.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Spannende Aufgaben, kreative Freiheit und langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden internationalen Unternehmen. Jährliche Entwicklungsgespräche, kostenfreie E-Learning-Lösungen und individuelle Weiterbildungsoptionen.

Gleiche Chancen für alle:

Wir setzen uns für eine vielfältige und inklusive Kultur ein, die die besten Talente anzieht und unsere Vision vorantreibt. Wir heißen ausdrücklich Kandidat*innen jeder Religion, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter oder Familienstand willkommen. Personen aus LGBTQIA+ und anderen unterrepräsentierten Gruppen ermutigen wir ausdrücklich, sich zu bewerben.

Bewirb Dich einfach, selbst wenn Du nicht alle Erwartungen erfüllst. Studien zeigen, dass sich durchschnittlich mehr Männer auf einen Job bewerben, wenn sie 60% der Erwartungen erfüllen, während Frauen / nicht-binäre Personen sich nur bewerben, wenn sie eine höhere Prozentzahl erfüllen. Lass uns Dich kennenlernen und sehen, was Du mitbringst. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Sync Manager Germany (m/w/d)

The Job

  • Du bist für das Sourcing die Entwicklung und Pflege von Geschäftsbeziehungen mit Kunden in ganz Deutschland in den Bereichen Werbung, TV, Film und Videospiele verantwortlich.
  • Hierbei kümmerst Du Dich darum an den wichtigen Pitches teilzunehmen, diese durchzuführen und lieferst auch kreativen Input.
  • Zudem sorgst Du für die Erstellung von Angeboten und besorgst sofern nötig Genehmigungen und Lizenzen für Geschäfte in Deutschland und im Ausland. 
  • Auch die Konzeption und Organisation geeigneter Marketing- und Werbeaktivitäten für Believe’s Frontline Roster, einschließlich Mailings, Gigs und Showcases zählt zu Deinen Aufgaben.
  • Zudem gehört auch das Management und die Entwicklung von Beziehungen zu lokalen Künstlern und ein guter Überblick über deren Katalog-Roster im Hinblick auf mögliche Sync-Aktivitäten und die Förderung des deutschen Katalogs innerhalb des internationalen Sync-Teams zu Deiner Verantwortung.
  • Auch die Teilnahme an Gigs mit Kunden und die Pflege guter Beziehungen zu den A&R-, Verlags- und Label-Abteilungen von Believe national wie international verantwortest Du.

Qualifications

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Musikindustrie, einem Musikverlag oder Agentur.
  • Ein Studium und/oder eine Ausbildung im Bereich (Medien-)Management oder ähnlich oder durch die Praxis erworbene Erfahrungen in diesem Bereich
  • Idealweise einschlägige Erfahrungen im Sync Business
  • Erfahrungen im Bereich Vertrieb- und Verkauf an Kunden unterschiedlicher Größen und Branchen
  • Ein etabliertes Netzwerk innerhalb der Musik-, Medien- und Werbebranche
  • Herausragende Kommunikation in deutscher und englischer Sprache

Additional Information

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!

Bitte alle Bewerbungen in englischer Sprache verfassen.

Bei Fragen oder wenn du noch mehr Infos zur Stelle haben möchtest, komme gerne auf unseren Kollegen Markus zu (markus.bergmann@believe.com)

Das bieten wir Dir:

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, anpassungsfähiges Modell für Büro- und Remote-Arbeit, 30 Urlaubstage und die Möglichkeit für 4 Wochen Workation pro Jahr.
  • Mobilität: Sei bundesweit mobil mit einer subventionierten Deutschland Card oder nutze unsere Möglichkeit ein Jobrad zu erhalten
  • Gesundheit am Arbeitsplatz: Physische und mentale Gesundheit sind uns wichtig. Vergünstigte Sportmitgliedschaften und Zugang zu privaten Sitzungen mit professionellen Psychologen in Kooperation mit Eutelmed und Fürstenberg.
  • Soziales Engagement: Vielfalt fördern und sich für eine faire, tolerante und sozial nachhaltige Gesellschaft innerhalb des Unternehmens einsetzen.
  • Unsere Unternehmenskultur: Offenheit und Inklusion stehen im Mittelpunkt, basierend auf den Werten Respekt, Fairness und Transparenz. Arbeit und Spaß gehen Hand in Hand.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Spannende Aufgaben, kreative Freiheit und langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden internationalen Unternehmen. Jährliche Entwicklungsgespräche, kostenfreie E-Learning-Lösungen und individuelle Weiterbildungsoptionen.

 

Gleiche Chancen für alle: 

Wir setzen uns für eine vielfältige und inklusive Kultur ein, die die besten Talente anzieht und unsere Vision vorantreibt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Religion, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter oder Familienstand. Personen aus LGBTQIA+ und anderen unterrepräsentierten Gruppen ermutigen wir ausdrücklich, sich zu bewerben.

Bewirb Dich einfach, selbst wenn Du nicht alle Erwartungen erfüllst. Studien zeigen, dass sich durchschnittlich mehr Männer auf einen Job bewerben, wenn sie 60% der Erwartungen erfüllen, während Frauen / nicht-binäre Personen sich nur bewerben, wenn sie eine höhere Prozentzahl erfüllen. Lass uns Dich kennenlernen und sehen, was Du mitbringst. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Head of Publishing Germany (m/w/d)

The Job

  • Du führst perspektivisch ein Team von bis zu 2 Mitarbeitenden und baust zusammen mit diesen den Bereich Publishing für die Believe Gruppe und Sentric in Deutschland auf.
  • Dabei bist Du für das Wachstum der Publishing Sparte verantwortlich.
  • Dies erreichst Du durch den kontinuierlichen Aufbau neuer Publishing-Kunden für Sentric über alle Genres und Geschäftsfelder (einschließlich Neighbouring Rights).
  • Um diesem Ziel Rechnung zu tragen, kooperierst Du eng mit unseren internen Teams und nutzt Deine bestehenden Kontakte in die Industrie.
  • Du sorgst darüber hinaus für einen reibungslosen Vertragsabschluss, Onboarding und eine kontinuierliche wachstumsorientierte Zusammenarbeit für Neu- und Bestandskunden.
  • Zudem kalkulierst Du Angebote inkl. Vorschüsse und Umsatzerwartungen und stimmst Dich hierzu eng mit den A&R Managern und dem Finanzteam ab.
  • Weiterhin bist Du hauptverantwortlich für die Zielerreichung des Deutschen Publishing Teams.

Qualifications

  • Min 6 Jahre Erfahrung in der Musikverlagsbranche idealerweise im Bereich Publishing Rights
  • Leidenschaft für und Erfahrung innerhalb der Musikindustrie sowie ein nachgewiesen gutes Verständnis des Musik-Ökosystems
  • Gute Kenntnisse im Bereich globaler Urheberrechts- und Rechteorganisationen sowie deren Verwaltungsaparate.
  • Erfahrung im Vertrieb an Kunden unterschiedlicher Größe, Branchen und Genres
  • Ein gutes Netzwerk zu bekannten und aufstrebenden Künstlern, Songwritern, Managements und Branchenexperten
  • Gute Kenntnisse in den gängigen CRMs und Office Tools
  • Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikation in Deutscher und Englischer Sprache

 

Additional Information

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!

Bitte alle Bewerbungen in englischer Sprache verfassen.

Bei Fragen oder wenn du noch mehr Infos zur Stelle haben möchtest, komme gerne auf unseren Kollegen Markus zu (markus.bergmann@believe.com)

Das bieten wir Dir:

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, anpassungsfähiges Modell für Büro- und Remote-Arbeit, 30 Urlaubstage und die Möglichkeit für 4 Wochen Workation pro Jahr.
  • Mobilität: Sei bundesweit mobil mit einer subventionierten Deutschland Card oder nutze unsere Möglichkeit ein Jobrad zu erhalten
  • Gesundheit am Arbeitsplatz: Physische und mentale Gesundheit sind uns wichtig. Vergünstigte Sportmitgliedschaften und Zugang zu privaten Sitzungen mit professionellen Psychologen in Kooperation mit Eutelmed und Fürstenberg.
  • Soziales Engagement: Vielfalt fördern und sich für eine faire, tolerante und sozial nachhaltige Gesellschaft innerhalb des Unternehmens einsetzen.
  • Unsere Unternehmenskultur: Offenheit und Inklusion stehen im Mittelpunkt, basierend auf den Werten Respekt, Fairness und Transparenz. Arbeit und Spaß gehen Hand in Hand.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Spannende Aufgaben, kreative Freiheit und langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden internationalen Unternehmen. Jährliche Entwicklungsgespräche, kostenfreie E-Learning-Lösungen und individuelle Weiterbildungsoptionen.

 

Gleiche Chancen für alle: 

Wir setzen uns für eine vielfältige und inklusive Kultur ein, die die besten Talente anzieht und unsere Vision vorantreibt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Religion, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter oder Familienstand. Personen aus LGBTQIA+ und anderen unterrepräsentierten Gruppen ermutigen wir ausdrücklich, sich zu bewerben.

Bewirb Dich einfach, selbst wenn Du nicht alle Erwartungen erfüllst. Studien zeigen, dass sich durchschnittlich mehr Männer auf einen Job bewerben, wenn sie 60% der Erwartungen erfüllen, während Frauen / nicht-binäre Personen sich nur bewerben, wenn sie eine höhere Prozentzahl erfüllen. Lass uns Dich kennenlernen und sehen, was Du mitbringst. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Pflichpraktikant Video Management (m/w/d)

The Job

Für unseren Standort Hamburg suchen wir ab sofort eine/n PFLICHTPRAKTIKANT (M/W/D) VIDEO MANAGEMENT

Als Praktikant (m/w/d) in unserer Videoabteilung bekommst du einen Einblick in die digitale Vermarktung auditiver & audiovisueller Inhalte unserer Partnerlabel und Künstler. Du unterstützt das Team als Mitarbeiter (m/w/d) im Produkt-, Channel- und Rights Management. Zudem fungierst du als Schnittstelle zu den Bereichen Online Promotion, Trade Marketing, Tech Support und Label Management.

  • Erstellung und Umsetzung von Marketing- und Veröffentlichungsstrategien zu den aktuellen Releases
  • Vorbereitung und Koordination aller Veröffentlichungen bis hin zur digitalen Auslieferung an alle relevanten Videoportale
  • Schwerpunkt YouTube: Channel Management (z.B. SEO) und Rights Management (im YouTube CMS)

Qualifications

  • Aktiv in einer europäischen Hochschule eingeschrieben, idealerweise im dem Bereich digitale Medien und das Praktikum ist verpflichtender Teil deines Studiums
  • Im Idealfall  bereits erste Erfahrungen im Umgang mit Grafik- und Schnittprogrammen (Photoshop, Premiere)
  • Englisch beherrschst in Wort und Schrift (B2)
  • Freude am regen Austausch und der Umsetzung von Projekten als Team
  • Außerordentliche Onlineaffinität und schnelle Einarbeitung in die Mechanismen verschiedener Plattformen 
  • Ein freundliches Auftreten, organisierte, strukturierte Arbeitsweise und Interesse an den neuesten Entwicklungen des digitalen Musikkonsums

Additional Information

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, anpassungsfähiges Modell für Büro- und Remote-Arbeit
  • Mobilität: Sei bundesweit mobil mit einer subventionierten Deutschland Card
  • Gesundheit am Arbeitsplatz: Physische und mentale Gesundheit sind uns wichtig. Vergünstigte Sportmitgliedschaften (Urban Sports Club) und Zugang zu privaten Sitzungen mit professionellen Psychologen in Kooperation mit Eutelmed und Fürstenberg.
  • Shopping: Nutze das vielfältige Angebot und die Aktionen unseres Partners Mitarbeitervorteile.de 
  • Soziales Engagement: Vielfalt fördern und sich für eine faire, tolerante und sozial nachhaltige Gesellschaft innerhalb des Unternehmens einsetzen.
  • Unsere Unternehmenskultur: Offenheit und Inklusion stehen im Mittelpunkt, basierend auf den Werten Respekt, Fairness und Transparenz. Arbeit und Spaß gehen Hand in Hand.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Spannende Aufgaben, kreative Freiheit und langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden internationalen Unternehmen. Jährliche Entwicklungsgespräche, kostenfreie E-Learning-Lösungen und individuelle Weiterbildungsoptionen.

Du bist motiviert, kommunikativ, musikinteressiert, arbeitest strukturiert und schätzt einen kreativen Austausch im Team? Dann freuen wir uns auf deine deine Bewerbung!

KONTAKT:

Bei Fragen oder wenn du noch mehr Infos zur Stelle haben möchtest, komme gerne auf unseren Kollegen Markus (markus.bergmann@believe.com) zu

Gleiche Chancen für alle:

Wir setzen uns für eine vielfältige und inklusive Kultur ein, die die besten Talente anzieht und unsere Vision vorantreibt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Religion, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter oder Familienstand. Personen aus LGBTQIA+ und anderen unterrepräsentierten Gruppen ermutigen wir ausdrücklich, sich zu bewerben.

Bewirb Dich einfach, selbst wenn Du nicht alle Erwartungen erfüllst. Studien zeigen, dass sich durchschnittlich mehr Männer auf einen Job bewerben, wenn sie 60% der Erwartungen erfüllen, während Frauen / nicht-binäre Personen sich nur bewerben, wenn sie eine höhere Prozentzahl erfüllen. Lass uns Dich kennenlernen und sehen, was Du mitbringst. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

 

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